指示も説明もしているつもりなのに、部下やクライアントの次の一歩につながらない。
「わかりました」と言われても、相手が本当にわかってくれた実感がない。
アドバイスやノウハウは十分に持っているのに、なぜか信頼関係が深まらない。
相手の気持ちがわかることと、共感は別のものです。この3つが揃ってはじめて「伝わる」が起こります。
相手の表情・言葉・場の空気から、起きていることをそのまま捉える力。
感じ取ったものを、独りよがりにならない言葉に変換して届ける力。
自分の解釈で終わらせず、相手の感情・感覚を共に見にいく力。
まずは1日で「知覚の仕組み」に触れていただき、必要に応じて習得プログラム・顧問契約へ進みます。
広告・広報の現場で「伝えたつもりが、伝わらない」を数えきれないほど経験。対話型アート鑑賞との出会いを転機に、知覚力を軸にしたコーチングメソッドを確立。現在は経営者・管理職向けの研修と個別コンサルティングを提供しています。
プロフィール詳細へ →はい。Zoomでのオンライン開催と対面開催の両方をご用意しています。1day講座は現在オンラインのみで実施しています。
問題ありません。作品を「上手に語ること」が目的ではなく、感じたことをそのまま扱う練習として絵画を使うだけですので、美術知識は不要です。
1day講座は個人の方も多数ご参加いただいています。習得プログラム・顧問契約は法人・チーム単位でのご利用が中心です。
1day講座だけでも「相手の見方が変わった」というお声を多くいただきますが、行動が定着するまでは習得プログラム(複数回)でのご継続をおすすめしています。
3名程度からご相談いただけます。チームの状況に合わせて内容を調整しますので、まずはお問い合わせください。
月次のセッションを通じて、実際の商談・面談・会議の場面を題材に知覚力の使い方を伴走型で磨いていきます。詳しくはサービス一覧をご覧ください。